Астраханские компании стали чаще набирать сотрудников «по знакомству»

Астраханские работодатели стали чаще принимать на работу по рекомендациям. Так, менеджеры по персоналу устраивали работников, опираясь при этом на рекомендации сослуживцев, друзей или родственников. В 2022 году потребность в персонале закрыли наполовину 6% компаний. Это произошло с помощью рекомендаций. От 10-25% работников за год приняли «по знакомству» еще в 3% компаний. При этом работодатели утверждают, что сотрудники, принятые по рекомендациям, работают также, как и другой персонал. За текущий год улучшилось и мнение соискателей о трудоустройстве «по знакомству». Чаще всего астраханцы просят помощи у друзей, коллег, мужа или жены.