Прокуратурой Кировского района проведена проверка исполнения законодательства о противодействии коррупции.
Установлено, что в государственное учреждение принят на работу сотрудник, ранее замещавший должность государственного служащего в службе судебных приставов.
В нарушение Федерального закона «О противодействии коррупции» директор учреждения не уведомил об этом прежнего работодателя. В целях устранения нарушений прокуратурой района работодателю внесено представление, по результатам рассмотрения которого нарушения устранены, уведомление по прежнему месту работы направлено, виновное должностное лицо привлечено к дисциплинарной ответственности.
Кроме того, прокурором района возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного или муниципального служащего), по результатам рассмотрения которого судом работодателю назначен штраф в размере 20 тыс. рублей, который оплачен.
